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    院纪委组织召开医院2024年第三季度警示教育大会

    发表时间:2024-09-29 阅读次数:147 文章字数:897 字体:A+ A- 【关闭】

    9月27日下午,院纪委组织召开医院2024年第三季度警示教育大会,院领导班子成员,各科室正副主任、护士长参加会议。会议由党委委员、纪委书记刘建文主持。


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    刘建文书记结合党的二十届三中全会精神,对党员干部担当作为提出了要求,全院党员干部要从全会精神的学习中明确努力方向、抓住工作重点、找到破解难题的思路和方法,在进一步全面深化改革、推进中国式现代化进程中展现新担当新作为。通报了中央纪委国家监委2024年8月全国查处违反中央八项规定精神问题汇总情况,特别指出在履职尽责、服务经济社会发展和生态环境保护方面不担当、不作为、乱作为、假作为,严重影响高质量发展方面共查处问题9889起,希望全院党员干部引以为戒,并特别强调科主任作为中层干部,不论身在哪个部门,是年龄大的科主任还是年轻的科主任,都是医院发展的中流砥柱,必须要切实履行岗位职责、展现担当作为和积极向上的精神风貌。第一,行政后勤职能科室主任及临床科室主任要从自身业务性质及岗位特点出发,根据角色定位扛起担当、彰显作为。行政后勤职能科室主任要带领科室职工服务好临床科室和患者,促进医院管理水平、医疗质量及患者满意度提升。临床科室主任要带领科室加强学科建设和人才培养,努力提高专业技术水平和科研水平,提升医疗服务质量和效率,同时严格落实党风廉政建设和行风建设要求,展现良好的医德医风。第二,无论是年轻科主任还是资历老、年龄大的科主任,都要做到有担当、有作为。资历老、年龄大的科主任要不忘初心、牢记使命,带头发挥正能量、展现新担当新作为,为年轻科主任和职工树立好榜样。医院的年轻科主任是医院发展的“生力军”,更应增强担当有为的魄力,在大事难事面前要有敢于担当、敢于碰硬、敢于突破的勇气和精神,在积极作为、奋进奋发中增长才干,在挑战突破中不断成长,不负韶华、不负时代。


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    会上集体观看了警示教育片,以典型案例为反面教材,通过涉案人员现身说法,身陷囹圄后的痛苦忏悔,发挥警示和震慑作用。进一步引导全院党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,筑牢思想防线,不断增强纪律意识、规矩意识,加强自律自省,不越红线、不碰底线。



    (审核/闫龙 编辑/何萨楚日 供稿/纪检监察室 霍新华)